(相关资料图)

(戴娟 肖江川)“报到当天，就在会议资料里看到了这份2022年度委员履职考核情况通报。通报是一种压力，更是一种动力。”2日，出席政协奉节县第十五届二次会议的政协委员向彩云说道。

为了引导委员履好职，奉节县政协出台了委员履职管理及考核办法，并探索建立了不合格委员劝退办法。

记者在这份“五色”图表上看到，所有委员标注了所在界别，其五种考核结果以绿、蓝、黄、褐、红五种颜色予以呈现。

表格上，列出了委员参加政协会议和活动、提交提案、反映社情民意信息、参加四个“双百行动”(奉节县政协开展的百名委员巡百河、百名委员进百村、百名委员访百企、百名委员入百户活动)、参加界别组活动五个方面和加分事项的量化打分结果。绿、蓝、黄、褐、红五种颜色，分别对应考核优秀、优良、合格、基本合格、一般(不合格)五种“成绩”。

据了解，根据考核结果，奉节县对考核表上呈绿色的27名优秀政协委员进行了表彰，对3名不合格委员开展约谈提醒。

向彩云是当地一名宣传干部，在平时履职中，勤调研、善资政，同时注重将政协委员工作融入到本职工作中。此次履职考核中，她排名第一获得“优秀”。

向彩云表示，对这一结果感到非常高兴，同时更觉得这是一份沉甸甸的责任。她表示，未来一定会加倍努力，履行好政协委员的职责。（完）

关键词： 政协委员 社情民意 分别对应