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大小新闻客户端7月23日讯（YMG全媒体记者 秦菲 通讯员 杨正）昨日，记者从烟台市退役军人事务局获悉，该局坚持“精准、细心、高效、满意”理念，通过构建“1+3+N”服务体系，探索创新党建引领、全员参与、多方联动、同频共振、富有时代特色的全生命周期军休干部服务新模式——红色军休服务模式。

据悉，“1+3+N”服务体系中“1”即党建引领，“3”即打造红色军休服务联盟、组建红色军休服务先锋队、制定红色军休服务标准，“N”即各类社会组织（企业）和个人参与军休服务。在抓好军休干部党的建设的同时，在“服务供给-需求对接-互动联络-考核评价”四大服务体系中形成工作闭环，全力推动军休服务升级换档。

适用于移交政府安置的军队离退休干部、退休士官服务管理的“红色军休服务模式”，目前已覆盖我市13所军休服务管理机构、2380名军休干部服务管理工作。在军休干部移交接收、日常服务、善后协助等不同生命周期阶段，提供精准化、多元化、优质化的服务，全面提升保障水平，提升了军休干部获得感、归属感、尊崇感和满意度。

责任编辑：纪春艳

关键词： 生命周期 服务标准 社会组织